什麼是 Wage Garnishment（工資扣押）

當法院判決你敗訴後，債權人可以取得法院令（Writ of Execution），指示執行官讓你的雇主從你的薪資中扣一部分錢來還債。這稱為 Wage Garnishment（工資扣押）。

扣薪的基本上限

20% 的可支配收入

或

40% 的收入中扣除 48 倍最低工資後剩餘的部分

可支配收入指的是扣除法定必須扣除項目後的薪水（如聯邦/州稅、社會安全、醫療保險等）。

例子：

• 若你每週可支配收入是 $700
• 20% = $140
• 超過 48 × 最低工資的部分 × 40%
• 實際扣除額 = 二者中的較低值
• 優於聯邦的州級保護

加州的計算方式比聯邦規則更保護債務人：

州規定「不得扣太多薪水」

若收入過低甚至可能 不被扣（例如收入未超過最低免扣額時）

與多個扣押同時存在時，先後優先扣完再扣下一個

特殊類型債務的扣薪標準

不同債務類型扣薪上限會不同：

一般債務與信用卡判決

按照上述 20% 或 40% 規則。

子女支持／配偶贍養

可扣更多：

未婚或若無其他負擔者：最高可達 50–60%（視負擔狀況而定）。

稅務欠款

州稅或聯邦稅可能另有計算方法，聯邦 IRS 也能扣薪，且不一定需要法院判決。

如何阻止或降低扣薪

在加州，如果你認為扣薪會讓你無法維持基本生活，你可以向法院提出「Claim of Exemption（豁免申請）」：

填寫豁免表格

呈交法院

法官會根據你的財務狀況決定是否：

• 減少扣薪
• 停止扣薪
• 或維持原判令
• 雇主不能因扣薪解雇你

加州法律禁止僱主因為你遭到扣薪就解僱你。

• 扣薪前的必要步驟
• 債權人必須先拿到法院判決
• 再取得 Writ of Execution

執行官或法院發出 Earnings Withholding Order 給雇主

雇主按法定限額扣薪並寄給債權人

簡單結論（重點整理）

加州最多可扣你 20% 的可支配收入 或按 “40% 公式” 計算後的較低者。

子女支持／配偶支持債務可扣更多。

你可以提出豁免申請，避免或減少扣薪。

僱主不能因扣薪解雇你。